Daniel Spiegel (links): «Gemeinsam mit Richard Weng (Mitte) ist das Spiegel-Team in einer hervorragenden Position. Es wird komplexe Märkte rund um Maschinen, Automation und Digitalisierung noch effektiver bündeln und entsprechende Vorteile direkt an die Kunden weitergeben.» (Bild: Gebrüder Spiegel)
Generationswechsel bei Gebrüder Spiegel AG

Damit Bewährtes wächst

Mit einer strategischen Veränderung in der Betriebsführungsstruktur hat die Gebrüder Spiegel AG aus Tägerwilen am Bodensee den Generationswechsel erfolgreich vollzogen und die Weichen in Richtung Zukunft gestellt. Seit Februar 2024 ist Maschinenbauingenieur und Betriebswirt Richard Weng neuer Geschäftsführer und Inhaber der Gebrüder Spiegel AG.

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Bildergalerien

Erfolgreiche Zusammenarbeit (v. l. n. r.): Michael Bendel (Verkauf, DMG Mori Schweiz AG), Michael Fallegger (Leiter CNC-Fräsen, Wymed AG), und Bernhard Steiger (Key Account Manager, Erowa). (Bild: Erowa)
Wymed setzt auf VPC-Spannsystem von Erowa

«Neues zu wagen motiviert uns!»

Die Wymed AG aus Freienstein-Teufen ist spezialisiert darauf, anspruchsvolle Präzisionsteile und Baugruppen für ihre Kunden aus der Medizintechnik, Halbleitersparte, Uhrenindustrie sowie Raum- und Luftfahrt herzustellen. Vor allem im Orthopädiebereich ist Wymed ein führender Hersteller von Implantaten und Instrumenten in höchster Qualität. Als einer der ersten Anwender setzt Wymed das neue Erowa-Vise-Power-Clamp(VPC)-Spannsystem ein – und zwar im vollautomatisierten Fertigungsprozess.

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Trotz fehlender Arbeits- und Fachkräfte produktiv: Produktionsunternehmen sind gefordert, Chancen der Automatisierung und Digitalisierung zu erkennen und zu nutzen.  (Bild: Samuel Truempy)
Werkplatz Schweiz: Quo vadis? Interview mit Andreas Zweifel, Geschäftsführer der Hans Eberle AG

Nachhaltig zum Blechteil durch Transformation, Digitalisierung und Automatisierung

Derzeit sehen sich produzierende Unternehmen in Europa mit einigen besonderen Herausforderungen konfrontiert. Die Kosten für Energie sind hoch, die Umwelt soll deutlich weniger belastet werden, häufig mangelt es an (qualifizierten) Arbeitskräften. Wie schaffen es in der Schweiz produzierende Unternehmen dennoch, erfolgreich zu agieren?

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Thomas Wengi, Managing Director, GF Machining Solutions Sales Switzerland SA: «Konkurrenz, ob intern oder extern, soll anregend wirken und die Innovationen fördern. Innovationen sind die Basis unseres langfristigen Erfolgs.» (Bild: Matthias Böhm)
Werkplatz Schweiz: Quo vadis? SMM-Exklusivinterview GF Machining Solutions / System 3R

Thomas Wengi: «Trend zu Automatisierung und Digitalisierung»

Im Rahmen eines Besuchs beim Automations- und Toolingsystem 3R in Schweden gab Thomas Wengi (Managing Director, GF Machining Solutions Sales Switzerland SA) dem SMM ein Interview. Er sprach über die aktuelle wirtschaftliche Lage von GF Machining Solutions und erläuterte unter anderem, welche Rolle die Automation (System 3R) in Zukunft spielen wird. Wie sich zeigt, spielen technologische Weiterentwicklungen eine wesentliche Rolle dabei, Unternehmen resilienter zu positionieren.

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Am Feller-Standort in Horgen wurde viel investiert und mit den digitalen Technologien von Schneider Electric eine hocheffiziente, flexible Produktion aufgebaut. (Bild: Thies Raetzke)
Werkplatz Schweiz: Quo vadis? SMM-Exklusivinterview mit Tanja Vainio (CEO, Schneider Electric Schweiz)

«Swiss made ist und bleibt ein erstklassiges Gütesiegel»

Mit 650 Mitarbeitenden – Feller verfügt über 420 Mitarbeitende – bildet Schneider Electric Schweiz ein klassisches KMU, das Teil eines weltweit agierenden Konzerns ist. Tanja Vainio (CEO, Schneider Electric Schweiz) zeigt auf, welche Bedeutung Smart Grids in der zukünftigen Energieversorgung haben und warum sich Schneider Electric als explizit multilokal aufgestelltes Unternehmen definiert.

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